“我的建议是，”赵敏看着许晨，“在市区找一块旧址。比如一些效益不好的国企老厂房，或者废弃的大型商业用地。我们买下来，推平或者直接在原有建筑的基础上进行高标准的改造升级。这样能把初中留在市区，方便员工接送。”
许晨沉思了片刻，随即果断拍板：“没问题，就按你说的办。初中必须在市区，旧厂房改造也行，只要建筑安全达标，硬件设施全部用最好的！至于高中的新区用地，三百亩直接拿下，按照国内一流的标准来搞。资金和建筑方面让沈亦王立伟全力配合，特事特办，争取明年新校区能投入使用。”
“好，那我明天就去市政府敲定这些事。”赵敏记录下了许晨的指示。
“还有一件事。”许晨将目光在陈立峰和赵敏身上扫过，将话题拉回了整体布局，“既然鹤壁的专科学校准备走收购流程，归德市的幼、小、初、高也在同步推进。教育这摊子已经铺得非常大了。我们不能让集团一直兼职去管学校，这不专业，也会严重拖垮你们的精力。”
许晨看着赵敏，下达了新的指令：“准备走流程，在集团架构下成立一家全新的全资子公司——天育树德教育有限公司。未来，归德市的幼儿园、小学、初高中，以及鹤壁汽车工程职业学院，全部划归到这家新公司名下统一管理。”
“我建立这家公司的长远目标，一方面是兜底员工福利，另一方面是在五年内，把鹤壁那所大专的底子打牢，逐步往上走。真正打通从基础教育到高等产业教育的闭环。”
许晨身子前倾，看着赵敏：“所以，赵总，你现在的首要任务，是去给我挖一个人。一个懂民办教育、懂K12到职业高等教育全周期管理的顶级高手，来出任天育树德教育的负责人，帮我把这盘棋下活。”
“明白。”赵敏感觉肩上的担子又重了几分，但在天宇这种高速狂飙的企业里，挑战往往意味着更大的成就感。
会议结束后，赵敏立刻回到了自己的办公室。
成立天育树德教育有限公司，不仅是许晨的战略布局，也是专业人管专业事的重要一步。但要找一个能够统管从幼儿园到大学的复合型教育管理人才，难度不亚于大海捞针。
赵敏坐在办公椅上，开始疯狂发动自己的人脉。
她曾在华威工作六年，认识无数科技圈和实业界的大佬，但教育圈是个相对封闭的圈子。
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