）长期超负荷运行，关键部件金属疲劳，检修记录不全，未能及时发现隐患；次要原因是现场安全防护存在漏洞，以及“当事人在临近交班时可能存在操作疏忽或急躁情绪”。
结论四平八稳，各方责任都有所涉及，但主要板子打在了“设备老化”和“本人疏忽”上。
厂里被通报批评，要求全面检修设备，加强安全教育。
相关车间主任和安全员被记过或警告。
至于贾东旭，定性为“因公死亡”，也就是工伤。
接下来便是赔偿和抚恤方案。
厂里工会和劳资科的人，在街道干部的陪同下，再次来到四合院，正式与贾家，主要是秦淮茹，贾张氏已经完全没了主意，只是哭。
提供了两个方案，由家属选择。
方案一：一次性支付抚恤金。
根据贾东旭的工资级别、工龄和对家庭的负担情况，计算出一笔钱，大约相当于他两三年的工资总和。一笔付清，以后厂里不再承担其他抚养责任。这笔钱在当时看来，不算少，能解燃眉之急。
方案二：由家属（限配偶）顶替进厂，保留贾东旭的二级工身份（但需经过一定时期的培训和考核，实际上会安排相对轻省的岗位），享受相应的工资待遇和劳保福利。
同时，厂里按月支付一定数额的子女抚养费，直到孩子成年。此外，一次性支付一笔数额小于方案一的丧葬补助费。
两个方案摆在面前，秦淮茹抱着棒梗，听着工会干部一条条的解释，脸色苍白，手指无意识地绞着衣角。
贾张氏在旁边，一会儿说“要钱！拿现钱踏实！”，一会儿又哭“我儿没了，工作也没了，以后靠什么活啊……”
完全没了方寸。
易中海、刘海中、阎埠贵，还有院里几个年长的妇女，都围在一旁，七嘴八舌地出主意。
有说拿钱好，现在日子紧，有钱能买粮；有说还是顶替工作好，细水长流，有个铁饭碗；有说孩子小，秦淮茹去上班，棒梗谁带？
王建国没有参与这些讨论。
他坐在自家屋里，窗户开着，能清晰地听到中院的争论。
他呷了一口茶，心里明镜似的。
厂里给出这两个方案，看似给了选择，实则算计得很清楚。
方案一，一次性买断，干净利落，厂里后续麻烦少，但贾家坐吃山空，在那点抚恤金用完后，必然陷入更大的困境，到时候还是街道和国家的负担。
方案二，看似更负责任，保留了“工人阶级”身份，但让一个没
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