消息第一时间告诉他的竟然是尼克哈里森。
哈里森平时经常和黄龙聊天,对接耐克方面的工作。
因此两人很熟。
哈里森电话打来,第一时间就恭喜说道:“恭喜你啊,黄,你马上就要拿超级大合同了,看看联盟为你专门出的条款吧。”
对此,黄龙只是微微一笑:“表面上是给我大合同,实际上则是削弱我们的球队,不想让我们再拿冠军了。”
“没想到,你还很懂啊,不错不错。”
“要是这都不懂,还混什么NBA!”
……
黄龙说得没错,这样的条款,一方面,确实是对于他的激励。
NBA的薪资规则其实说复杂也复杂,说简单也简单。
黄龙的1300万薪资,是顶薪。
德克的1700万薪资,也是顶薪。
基德的2300万薪资,还是顶薪。
为什么都是顶薪,差距会这么大呢?
这就不得不提“效力年限”这个关键因素了。
NBA的薪资标准,也是和“工龄”挂钩的。
效力年限在0-6年的球员,拿的顶薪不能超过工资帽的25%。
7-9年,又会有所增加。
10-12年,更上一个档次,之后,便可以达到完全顶薪。
完全顶薪,便是工资帽的35%。
……
黄龙的1300万,换算成完全顶薪的35%,便是接近1900万的合同。
那为什么基德会是2300万呢?
自然是因为基德是一份五年递增合同的最后一年,而黄龙呢,则是起始的第一年。
……
而这个最新的“黄龙条款”,并不是下一份合同执行,而是“即时执行”,也就是从明年开始,黄龙便能完全解除年限的限制,直接拿35%的超级顶薪,合同直接升级到最少200万!
那样的话,下个赛季的小牛队薪资绝对会爆炸。
黄龙这新合同是强制执行的,起码要占用800万的空间。
那样一来,肖恩马里昂或者卡隆巴特勒,至少有一位是留不下的。
更别说,德克的合同也即将到期,他的下一份合同已经满足效力年限超过10年这个条件,肯定也是要升级的。
届时,小牛队的薪资会进一步压缩。
到那时候,或许马里昂也留不住了。
……
不得不说,NBA官方这一招还是真是巧妙!
表面上,他出台一个激励年轻球星的条款,是在恩惠年轻人。
即便这个条款是为
本章未完,请点击下一页继续阅读!