李玉平深耕宠物医疗行业多年，许多细节讲的非常详细。
许多苏扬未尝考虑的问题，他也说得头头是道，还是拿出比较切实的解决方案，这让苏扬对他更为难以！
对宠物医疗的管理，各种仪器设备，各种药物疫苗……苏扬心里也越发清晰起来。
起码苏扬拿着李玉平这套说辞，忽悠一下外行人是没问题的。
随后，苏扬又跟宠物医院的员工聊了一下。
简单了解他们在工作中碰到的问题。
宠物医院的员工大多数都是女孩子，碰到苏扬这种亲切英俊的老板，刚开始还有些小紧张。
不过她们很快就在苏扬鼓励的眼神下放松下来，小嘴噼里啪啦的，就开始有些没完没了了。
但苏扬并没有表示出任何的不耐烦，反而听得有些津津有味。
宠物医疗行业也是服务行业，也能见证物种的多样性。
到了四号，苏扬招聘的思华服装总经理李鹤洋也赶到榕城。
等李鹤洋报到，并在思华服装附近租好房子之后，苏扬就亲自送他去思华服装上任。
姜吉博和孔淮对李鹤洋的到来，还是比较欢迎的。
见识过巨帆控股其他子公司的强大，姜吉博也想依靠总公司做出一番事业来。
他也想年薪百万！
偏偏他又很清楚，依靠他的能力，还是很难支撑得起思华服装的。
孔淮身为苏扬的嫡系，同样知道自己需要做什么，老板才会满意！
虽然李鹤洋到来会分走他部分权利，但他并不是很在意！
他清楚老板看人的能力，老板是极少看走眼的。
他同样希望思华服装能发展起来！
没成绩，在老板眼中什么都不是。
了解完思华服装的情况之后，李鹤洋大概清楚思华的危机。
不过在听说，总公司帮思华争取到一批订单，还打算用星火健身帮思华开拓销售渠道之后，他就稍微松了一口气！
思华服装整体还好，虽然利润在逐年下降，但并没有什么迫在眉睫的危机！
加上巨帆控股的实力，以及老板的授权，还有同事的协助，他应该有时间慢慢梳理这家公司的。
他也看得出，思华的管理层是很听大老板话的！
稍微探听了一下，他就明白了。
大老板使用了钞能力，大家都想跟着大老板认真干！
他对苏扬也充满了好感，因为苏扬没给他设置什么业绩指标。
就只是告诉他，希望思华服装能树立起自己的品牌，慢
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