的人看来，都已经不是嚣张了！
而是王川的通讯参谋，先前对赵卫红，怒吼而出的评价！
狂妄！
“连长.我忍不了了！”
“让我们一起揍他一顿吧！”
“他不是能打吗？我看看他能不能打一个排！”
虽然这次只来了一个警卫排。
但出于对本次任务的重视，这一个排的带队干部，是他们连的主官连长。
听着身旁传来的窃窃私语，这位连长眉头一皱，立马低声呵斥道！
“别胡闹！”
“首长在这呢！需要你们多事吗？”
“虽然我也很想爆锤一顿这个嚣张的小子”
“但先看看首长的态度！”
幸亏这位连长，压下手下战士的躁动。
不然以王川目前的态度他们要是敢动手，那要被扔出去的，可就不只是一个接待干部了！
说来也是奇怪。
赵卫红愈是这样，王川的心里就愈是喜欢，看赵卫红的眼神简直比看亲儿子都亲！
可能这大概就是“同类人”之间的惺惺相惜？
在场的绝大多数人，都觉得赵卫红的脾气很怪。
可有没有一种可能？
王川年轻时候的脾气，比特么赵卫红还要怪！
要是没有这样一身“硬骨头”，王川是凭什么克服万难，走到今天这个位置上的？
这就是部队和地方上，最大的区别了。
若是在地方上的部门里，赵卫红这种人，可能会得到重用，但很难获得“出头”，乃至于走向领导岗位的机会。
因为这种部门，讲究的是一个“不求有功，但求无过”，必须得“和光同尘”，安安稳稳的，那算是所谓的“人才。”
可要是在部队里，那就不一样了！
主官的性格，会鲜明的反应在麾下部队的精神面貌当中，最终打造出一支支素质相近，装备相同，作战风格却截然不同的部队！
这话听上去，似乎有点“唯心”了。
可在作战部队当中。
鲜明且独树一帜的性格，再加上敢于雷厉风行的“莽劲”与决心，往往能够成为一名军事干部，脱颖而出，走向领导岗位的关键！
脾气怪？
在部队，这从来都不是什么缺点！
重要的是，你有没有能够托住这份脾气的本事！
尽管并没有和赵卫红，继续比试。
但在赵卫红话语里，所蕴含着的浓浓自信当中！
王川已经感受到了。
赵卫红.有这份本事！
“还费那个劲干什么？”
“比试就不用了
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