人事调整建议文件，递给了刘和光。
“和光同志，还有几项人事安排，需要在你主持工作后，尽快上会研究。”方青云说道。
刘和光接过文件，迅速浏览起来。文件上清晰地列着三项人事调动建议：
一、平洲市溧水县县委书记高育良同志，拟任平洲市市委常委、政法委书记；
二、岩台市大山县县委书记楚沐同志，拟任岩台市市委常委、副市长；
三、省委办公厅秘书一处处长李文佑同志，拟任吕州市宁安县县委书记。
三项任命，两个副厅级（市委常委），一个正处级（县委书记）。涉及的三个人，刘和光都认识或有耳闻。
高育良，汉东大学法学教授出身，理论水平高，在溧水县任上推动法治建设和基层治理颇有成效，是方青云从汉东大学提拔起来的，也是他比较欣赏的学者型干部。这次从县委书记直接进市委常委、任政法委书记，算是一次重要的提拔和重用。
楚沐，方青云的前任秘书，在大山县这个曾经的深度贫困县担任县委书记工作了两年多，、打开了局面，工作思路得到省里肯定，展现了较强的攻坚能力和适应基层的能力。
李文佑，方青云的现任秘书，资历尚浅，但沉稳可靠。安排到宁安县当县委书记，是典型的“秘书外放”，属于常规操作，给了年轻人一个重要的锻炼平台。
这三项人事安排，合情合理，规模不大，完全在一位即将离任的省委书记正常职权和影响力范围内，不会引起任何非议或反弹。
刘和光看完，几乎没有犹豫，从口袋里掏出钢笔，在文件末尾“省委意见”栏的负责人签字处，流畅地签下了自己的名字。
“方书记，这几项安排都很妥当。”刘和光将签好字的文件递还给方青云，语气肯定，“下次常委会，我会作为议题正式提出，走程序通过。”
他当然明白，这是方青云在离任前对一些重点干部的最后安排，三个位置，两个给了方青云曾经的身边人，一个给了方青云欣赏的干部，但提拔的幅度和范围都控制得很好，丝毫没有“突击提拔”或“安插亲信”的痕迹，让人挑不出毛病。更何况，他已经通过自己的渠道了解到，方青云下一步极有可能是去组织部任职。对于这样一位即将掌管全国干部人事大权的领导，在离任前对汉东省几个副厅、正处级岗位做出符合常规的安排，他刘和光于公于私，都必须配合好、落实好
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