现在就刚刚好，要是周楠亲自上陈，把张为送进监狱，人事部部长的人选，就要落入冯川的亲信，跟自己可就没关系。
但张为的部下，痛恨的就是自己，自己什么都没有捞到，却要承担后果，千夫所指，冯川把自己推向台前，就是要让周楠给他挡枪的。
周楠看清楚这一点，才引进朱一明，元老派的代表，让冯川不能轻易得手。
朱一明进董事会，周楠有把握，这股可有可无的势力，不会引起重视。
站在冯川的角度，只要不是冯宽的人就行。冯宽也是这样想，只要不是冯川的人就行。
朱一明冯川自然不是很关注，对他不是很了解。
周楠微笑说：“一直进攻的都是他们，现在我们可以静观其变，让元老派给我们打头阵，清除冯宽的绝对心腹张为，斩断他的左膀右臂。”
冯川见事态发展到这，点头同意周楠的计划，只要拿掉这个张为，冯宽就会失去人事部的掌控，就只剩一个研发部在手，容易对付。
朱一明拿到录音以后，他做了两件事，一件是直接把录音交给警方，另外一件事，在公司内部，把录音公开，所有员工都知道许小印的幕后主使。
冯宽想要把这事压下去，已经不可能，外面媒体报道，频频上热搜。
张为和许情，被带走接受调查，事情已经很明朗，冯宽不得不迫于压力，在董事会上宣布开除张为，等待警方的调查。
在张为的交代下，警方顺藤摸瓜，又抓了涉事的米乐公司几个高管。
现在重要的是，人事部部长谁来当，冯宽当然是想用自己的人，冯川不会让他通过。
冯川想要用自己的人，冯宽不同意。僵持一下，董事会从下午延迟到晚上八点，也没有确定，谁来接任人事部部长。
周楠看火候差不多，朗声说：“人事部副部长朱一明，在公司多年，按照顺序，应该是他接任部长，提名进入董事会。”
这是董事会成员，才知道，还有一个副部长，怎么大家都没有提。
只有一个可能，就是他两边都不挨，谁的人都不是。
董事会成员纷纷翻出朱一明的简历，知道他是元老派留下的亲信，现在元老派基本没有什么实力，要不就暂时让朱一明来过渡一段时间，大家都能接受。
所有人，都把目光注视在冯川和冯宽的身上，看他们是什么反应。
冯川脸色沉重，一言不发，用什么人都可以，就是不能让冯宽的人接手人事部。
冯宽失去一个
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