“徐叔，我明白你的意思，你不用担心，我没有很被动。我的意思是，二轮的局面有些过于超乎预期，就是突然一下子被普遍看好，外面投资人都在排着队给我们送钱，而且还都是知名的大机构，然后我发现我们内部出现一些变化。”免提里说。
这次不只是徐平章认真听，边上的徐沐璇也竖起耳朵来了。
“什么样的变化？”徐平章问。
“就是声音比较多，不过也还好，我们合伙人团队包括整个中高层管理团队，从我们创立之初一场接着一场仗打过来，目前定力都很好。”
免提里讲到这儿，顿了顿，语气谦逊一些地半开着玩笑说：“当然了，定力不行的基本也不会被留下来，因为从一开始聚团立下的企业文化之一就是长期主义。”
“长期主义是对的，我看过聚团从前年创立到今天一路以来的发展过程，可以说你们能走到现在，正是因为这一点，也正是如此，叔认为你们更要坚守下去，这已经是你们聚团的立身之本了。”徐平章说。
徐平章一直都在关注着聚团发展，不管是个人通过多方面去了解，还是许江河主动跟他沟通，都一直放在非常重的位置上。
好在江河一直做的都很不错，路线不偏，方式方法都是尽可能，所以一直以来也没需要徐平章去为他考虑些什么。
“是的是的，徐叔，所以出现一个问题，职级低一点的员工，尤其是一线地推那边，因为之前……也是确实，跟对手比起来是从来都没有打过什么富裕战，一直都下苦功夫，但那会儿也还是没办法，外界普遍不看好，对手一个比一个猛烈，现在好了，只要愿意，就不差钱了。”
“我明白了，你是说，现在公司大部分员工是希望融资越多越好，但你认为，资金富裕了未必是好事，对不？”
“对对，我就是这个意思，因为我总结聚团这一路走来，之所以能形成如今这样不错的管理效率和战斗力，我认为除了管理作用外，还有一个非常重要的东西，就是外部压力，持续的外部压力促进了我们团队的凝聚与团结。”
“可以！可以的！江河啊……”
徐平章听到这儿，突然大感高兴与欣慰，不由的连声夸赞。
跟着，徐平章说：“生于忧患死于安乐，这个道理我们的老祖宗在上千年前就已经总结出来，这不仅是一种管理思想，更是一种政治哲学，江河你能在这个时
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