这边奖励李总在这段时间，为公司做出来的卓越贡献，特批的一笔奖金，就是你的...自己花就行了，我，你就不用操心了，你想想，我现在手头上的哪些房子...”吴舟没好气地白了她。
其实吴舟也是有想给李思思一些股份。
但确实也如李思思所言，自己后续的规划，花钱的地方太多了，如果到时候一些项目失败了，再到主业这块儿如果又有什么影响，那么这送出去的股份，可能就不是好事儿，而是坏事儿了，所以吴舟最后也就没送。
想的就是，在工资上，奖金上尽量的给李思思多找补回来一些。
到手的钱，才是真正自己的钱。
至于自己创业风险这块儿，吴舟也早就想到一些避坑方式。
比如说自己父母那块儿，他们名下这段时间也多了一些资产，除此之外还有“保险”
然后是自己信得过的堂弟，他也代持的一些...
当然了，除此之外，最大的底气，还是自身的“能力”...
李思思听完吴舟的话，也就是嗯了嗯，没和吴舟犟，吴舟说什么就是什么吧，钱具体怎么用，到时候再说就是了。
随后时间，公司这边有条不紊地在进行着企业内部的文化制度改革。
而就在公司这边做调整的时候。
外界，厨宝这个竞争对手，这段时间的动作也是频频不断。
资金，资源到位之后，仅仅半个月的时间，厨宝的官方店铺，就新增了13个单品。
这个新品上线速度，可以说非常非常快了，大多数的传统企业，上线一个新品的时间，至少都得是几个月起步的。
而这些产品上架之后。
厨宝那边给到的运营方式也是非常的激进，直接是砸钱，先是通过专业的“刷单”公司，提升单品销量，还有产品的好评数据。
之后又是联系了淘客平台，提升单品的总销量，以及行业排名。
在基础销量已经足够，平台排名名次也还凑合的时候，然后就是对接平台这边的小二。
或者说“公关”可能更合适一些。
平台资源在他们公司的“公关下”，很多到位，在平台活动流量资源的倾斜帮扶之下，厨宝的新品销量也是得到了进一步的提升。
这一番操作，厨宝家的产品，再一次，很快的进入到了很多“运营们”的关注名单当中。
只要是稍微有些“上进心”的运营，都会很关注这些异军突起，销量涨得很猛的
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