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第172章 肯定是员工的问题[1 / 3]

“刘总,奶露第一期的视频数据不太好,也许……”

一大早,cj传媒的运营部经理就来到了刘长军的办公室,向他报告了一个不好的消息,“也许,是内容的问题?”

内容部的经理也在,闻言立马道:“别推锅了,内容我是交给刘总审核过的,绝对没问题,肯定是你们运营部的运营方式错了。”

刘长军的办公室里就他们三个人。

对于一个网红来说,内容部和运营部绝对是最重要的两个部门。

这关乎到一个网红能不能火起来。

什么市场部……

那是火起来之后才用的上的。

对于刘长军这个老板来说,运营部和内容部也是两个最重要的部门,虽然市场部才是赚钱的部门,这两个部门搞不好,都没有市场部赚钱的机会。

但此时,两个最重要的部门经理,却在互相推锅!

刘长军脸色阴沉,一拍桌子道:“我给你们钱,是让你们为我工作的,而不是让你们在这里互相推诿责任!”

两个经理吓了一跳,全都闭嘴了。

刘长军继续说道:“奶露的潜力是绝对没有问题的,她是张程看上的人,不可能差,问题肯定出在你们身上,现在你们给我好好反思反思,我要立马知道问题在哪!”

“是,刘总。”两个经理站在那里,垂着头,一脸丧气的思索着。

奶露潜力是没问题的。

这一点他们也认可。

这就是张程在业界的口碑。

奶露没问题,那也只能是他们的问题了。

所以他们刚刚互相推锅,就是不想自己担责任。

现在刘长军让他们反思。

但他们根本反思不出问题来。

内容部经理思索了一会儿率先开口道:“刘总,奶露的第一期视频,我不觉得有什么问题,完全是按照您的指示,为她量身打造视频,十分符合她的风格……”

听到这话,刘长军还没开口,运营部经理立马急了。

什么意思?

张总没问题,你也没问题,那问题还是我的呗?

他立马开口说道:“刘总,我们运营的方案,也是给您过目过的,也同样是根据奶露风格量身打造的计划,不可能是运营的问题啊!”

刘长军脸色更阴沉了,恶狠狠的看着两人。

张程没问题,你们没问题,那就是我的问题咯?

“把你们部门的骨干都给我叫过来,在这里给我看奶露的视频,并复盘运营方案,找不出问题来,今天就不用下班了

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